广汇联合认证介绍，通过按计划的时间间隔对测量管理体系进行系统的评价，提出并确定各种改进的机会和变更的需要，以确保测量管理体系持续的适宜性、充分性和有效性。

适宜性：指测量管理体系应符合本企业的实际情况。而且为确保测量管理体系的适宜性要求，测量管理体系要随着企业所处的内外环境的变化而不断变化，与变化的环境相适应。

充分性：对测量管理体系评价时，应对每个评价的过程提出四个基本问题，必须全部满足要求，才可以认为该测量管理体系符合充分性。

有效性：指通过完成测量管理体系的策划过程（或活动）而达到质量目标的程度。

管理评审是企业建立自我完善机制的重要组成部分，是最高管理者对体系进行系统评价，对重大的改进措施并做出决策。

管理评审是一个过程，是计量管理过程的重要组成部分。它的输入就是为实施管理评审所提供的充分准确的信息，即测量管理体系运行的情况，存在的主要问题及需要改进或变更的信息，这种信息来自于内部审核结果、顾客反馈意见、测量过程的业绩、测量设备的适用性、体系运行实施中存在的重大问题和体系、测量过程、测量设备改进的建议等，信息来自于有关各部门。过程的输出是管理评审的结果，即评审所作出的决定和措施及其在体系有效性、符合性和资源需求中的所要求实施的改进和变更。